shoar-1405

نقش کلیدی شهرداری ها در تحقق قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت

برگزاری جلسات در خصوص اجرای قانونی حمایت از خانواده و جوانی جمعیت در شهرداری کلانشهر اراک با هدف هماهنگی و تسریع در اجرای این قانون انجام شد. در اجرای اصل یکصد و بیست و سوم قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت مصوب جلسه 24/7/1400کمیسیون مشترک طرح جوانی جمعیت و حمایت از خانواده مجلس شورای اسلامی مطابق اصل هشتاد و پنجم (۸۵) قانون اساسی که با عنوان طرح جوانی جمعیت و حمایت از خانواده به مجلس شورای اسلامی تقدیم شده بود، پس از موافقت مجلس با اجرای آزمایشی آن به مدت هفت سال در جلسه علنی روز سه¬شنبه مورخ ۱۳۹۹/۱۲/۲۶ و تأیید شورای محترم نگهبان، به پیوست ابلاغ می شود.  به گزارش اداره ارتباطات و امور بین الملل شهرداری اراک، عبداللهی‌فر معاون خدمات شهری، با تأکید بر اهمیت اجرای قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت گفت: شهرداری‌ها به‌عنوان نهادهای اجتماعی و خدماتی، نقش تعیین‌کننده‌ای در فرهنگ‌سازی و تسهیل اجرای این قانون ایفا می‌کنند.  وی با اشاره به چالش‌های جدی کشور در حوزه کاهش نرخ زاد و ولد، مهاجرت نیروی کار و فرسایش سرمایه انسانی افزود: در سال‌های آینده، اگر سیاست‌گذاری مؤثر و اقدام‌های میدانی برای حمایت از خانواده و فرزندآوری انجام نشود، با بحران کمبود نیروی کار متخصص و اختلال در چرخه بهره‌وری ملی روبه‌رو خواهیم شد.  عبداللهی‌فر ضمن بیان اینکه بسیاری از بندهای قانون جوانی جمعیت نیازمند حمایت فرهنگی، روانی و اجتماعی است، افزود: شهرداری‌ها با امکاناتی نظیر تبلیغات محیطی، فضاسازی شهری و برگزاری رویدادهای عمومی می‌توانند در ذهن جامعه، اهمیت و ضرورت این موضوع را نهادینه کنند.  وی از اجرای برنامه های تبلیغاتی در فضاهای شهری به‌عنوان یکی از برنامه‌های مؤثر شهرداری برای آگاه‌سازی خانواده‌ها نام برد و گفت: افزایش تابلوهای اطلاع‌رسانی در میادین اصلی، دیوارنگاره‌ها با پیام‌های تشویقی برای ازدواج و فرزندآوری، و توجه ویژه به طراحی فضاهای شهری کودک‌محور بخشی از اقدامات جاری ما در این زمینه است. وی یکی از اقدامات مهم شهرداری ها در راستای اجرای قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت را تخفیف 50 تا 70 درصدی هزینه های پایان کار، عوارض ساخت و ساز، تخصیص شبکه و انشعابات خواند.  معاون خدمات شهری در پایان تأکید کرد: برای تحقق کامل اهداف این قانون، لازم است همه دستگاه‌های اجرایی، به‌ویژه در سطح شهری، نگاه خود را فراتر از خدمات جاری ببرند و به نیروی انسانی به‌عنوان بزرگ‌ترین سرمایه آینده کشور توجه ویژه‌ای داشته باشند.

دیدگاه‌ خود را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *